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研究成果
已出版专著四部,在国内外学术刊物上发表论文三十余篇,完成纵向与横向课题近三十个。
资质模型:方法及应用
第三方信息化咨询:模型、方法及案例
人力资源管理的卓越绩效标准
人力资本化与国企产权制度改革
民营企业组织文化内部形成机制研究
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