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	研究成果

	已出版专著四部，在国内外学术刊物上发表论文三十余篇，完成纵向与横向课题近三十个。

	资质模型：方法及应用

	第三方信息化咨询：模型、方法及案例

	人力资源管理的卓越绩效标准

	人力资本化与国企产权制度改革

	民营企业组织文化内部形成机制研究

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